七月盛夏，骄阳似火，白沙溪人对知识的渴求与成长的热忱，恰似这炽热的烈日。7月19日至20日，白沙溪企业文化员工学习班（白沙溪茶学院2025第4期）成功举办。本期培训是公司6月员工培训的延伸与深化，也是白沙溪茶学院在企业文化建设与员工能力提升上的重要实践。

本次学习班聚焦生产、研发、质检、行政、文化传播等核心部门的骨干员工。通过两天集中学习，系统涵盖企业文化、规章制度、产品标准、职场礼仪、沟通技巧、特色产品、品鉴知识等。精心设计的课程内容，成功地将企业文化由抽象概念转化为员工日常工作的行动指引。企业文化不再是书面文字，而是融入员工的工作方式和思维模式。茶学院院长、公司总经理孟涛，执行院长、副总经理张岭苓，副院长、副总经理王凯等领导出席此次活动并授课，体现了企业对本次培训的重视。

通过这次培训，员工之间增进了了解、建立了信任，团队凝聚力进一步增强。同时，团队协作效率和员工业务与综合能力提升，为企业长远发展奠定了坚实基础。

领导领航：解码文化基因，擘画发展蓝图

培训开场，茶学院院长、公司总经理孟涛以《白沙溪 昨天·今天·明天》为题进行授课。他从企业的历史传承讲起，清晰地勾勒出企业的发展脉络，直至展望未来愿景。强调文化是企业的根与魂，是凝聚团队、驱动创新的核心力量。并详细阐释了白沙溪“艰苦创业、勤于奉献、敢为人先、追求卓越”的企业精神。茶学院执行院长、副总经理张岭苓与副院长、副总经理王凯立足管理实践，分别围绕产品分类体系与公司规章制度展开深度解析。他们帮助学员全面掌握了企业运营框架与产品逻辑，为学员精准履职夯实了基础。此外，茶学院讲师、总经理室助理兼黑茶文化传播公司经理邓阳升讲授了《员工礼仪与行为规范》，茶学院讲师、综合办公室主任曹双喜带来了《企业工作沟通与协调》专题课程。

专家赋能：国学智慧赋能现代管理

本期培训特别邀请了国家高级礼仪培训师、国学文化专家、长沙理工大学肖丹老师，带来《国学文化——礼与理》专题课程。肖丹老师以“礼由心生，而后成仪”为切入点，深入揭示了礼仪的本质。外在规范是“敬”，即通过制度约束行为，彰显对他人的尊重；内在修养是“仁”，是以诚意打动人心，凝聚团队共识。只有将二者融合，才能让礼仪从形式升华为修养，从个体延伸至团队。

肖丹老师进一步将国学智慧融入管理实践，提出以“礼”正行，能让制度不再是冰冷的条文，而是彼此尊重的契约；以“仁”聚心，可使团队从松散的个体转变为共同成长的生态。学员们纷纷表示，这堂课不仅提升了个人修养与职场魅力，更让他们学会了将传统文化精髓融入日常工作，使同事间相处更加默契，团队协作更加顺畅，公司氛围变得更加融洽、更有干劲。

学员心声：学有所获，行有所向

培训结束后，学员们难掩收获的喜悦，纷纷分享自己的学习心得。设备部门的蒋志敏真情分享道：“过去我对企业文化的理解较为抽象，但此次培训中，老师用通俗易懂的方式阐释了深奥的理念，让我真正明白了文化如何渗透到生产一线的每个环节。同时，我也学会了如何调整工作心态，在面对压力时保持更稳定的情绪，还掌握了许多实用的沟通技巧，这对协调团队、提升工作效率大有裨益，可谓收获满满！”

文化传播部门的李媛也分享道：“本次培训内容扎实、丰富，远超预期。我不仅系统学习了白沙溪的企业文化、产品分类体系和规章制度，还通过肖丹老师的国学课对‘礼’有了全新认识。这不仅丰富了我的文化底蕴，更让我在传播白沙溪茶文化时，能够将传统礼仪与现代表达方式相结合，让茶文化的传播更具温度与感染力。”

聚力向新：文化铸魂，赋能长远发展

此次培训是深化人才培育是推动文化落地的重要实践。通过“领导领学 + 专家授业 + 学员互鉴”的多元模式，学员们在专业技能、文化认同、团队意识和个人修养等方面实现了全面提升。他们对企业文化的理解更加深入，认同度显著提高，团队协作更加默契，岗位实务能力也更加精进。此次培训增强了员工的归属感与凝聚力，同时为企业持续创新和文化传承筑牢了根基。